Buku ini berisi tentang langkah-langkah melakukan analisis SWOT. Bagaimana penggunaan analisis SWOT dalam perusahaan, apa saja manfaat analisis SWOT, bagaimana pengambilan keputusan setelah melakukan
Selengkapnya...
SWOT (Strengths, Weaknesses, Oppotunities, Threats) adalah sebuah metode analisis yang digunakan dalam perencanaan strategisuntuk mengevaluasi kekuatan, kelemahan, peluang, dan ancaman suatu proyek. D
Selengkapnya...
Manajemen Strategi Teori, Aplikasi dan Studi Kasus, adalah buku yang disusun untuk membahas tentang kajian bidang manajemen strategi secara lengkap, detail, dan komprehensif disajikan dengan bahasa ya
Selengkapnya...
Mempelajari perilaku organisasi merupakan sesuatu yang menarik, karena mempelajari tentang orang-orang dan tabiat manusia di dalam organisasi. Setiap orang berbeda, masing-masing memiliki keunikan dan
Selengkapnya...
"Perilaku Organisasi: Memahami Perilaku Individu, Kelompok, dan Organisasi" Dalam buku ini, Riyanto Wujarso mengajak pembaca untuk menjelajahi dunia kompleks perilaku manusia di dalam organisasi. Deng
Selengkapnya...
Dengan mengucapkan syukur kehadirat Allah SWT karena hanya atas ijin-Nya, buku ajar Matriks dan Ruang Vektor dapat terselesaikan. Buku ajar Matriks dan Ruang Vektor ini dimaksudkan sebagai bahan ajar
Selengkapnya...
Manajemen Strategi dapat menyelesaikan setiap masalah strategis di dalam suatu perusahaan, terutama yang berkaitan dengan persaingan, dimana para manajemenr diajak untuk berfikir lebih kreatif atau be
Selengkapnya...
Buku ini berisi tentang langkah-langkah melakukan analisis SWOT. Bagaimana penggunaan analisis SWOT dalam perusahaan, apa saja manfaat analisis SWOT, bagaimana pengambilan keputusan setelah melakukan analisis SWOT serta bahasan lain mengenai teknik analisis SWOT.
Bagaimana penggunaan analisis SWOT dalam perusahaan, apa saja manfaat analisis SWOT, bagaimana pengambilan keputusan setelah melakukan analisis SWOT serta bahasan lain mengenai teknik analisis SWOT.
SWOT (Strengths, Weaknesses, Oppotunities, Threats) adalah sebuah metode analisis yang digunakan dalam perencanaan strategisuntuk mengevaluasi kekuatan, kelemahan, peluang, dan ancaman suatu proyek. Dalam dunia bisnis metode ini sangatlah bermanfaat dalam upaya untuk mengembangkan inovasi dan memperluas target pasar. Mengaplikasikan SWOT secara efektif sanagt penting bagi bisnis Anda maupun diri Anda sendiri. Buku ini secara komperhensif dan mendetail membahas tentang materi SWOT serta pengaplikasiannya. Selain disusun dengan bahasa yang ringan, buku ini juga telah merangkum materi tentang definisi SWOT, komponen penyusunan SWOT, tahapan analisis SWOT, dan aplikasi SWOT di kehidupan sehari-hari yang meliputi kegiatan usaha/bisnis, organisasi, serta pelaku konsumen dan kompetitor. Buku ini sangat cocok untuk para enterepreneur muda di seluruh bidang, karena konsep SWOT sangat praktis dan aplikatif, terutama dalam inovasi dan pemasaran. Selain itu, dengan SWOT Anda pun dapat lebih sigap dan fokus dalam: mengambil keputusan yang baik merencanakan strategi dalam bisnis/karier. memanfaatkan peluang emas, mengatasai ancaman dari dalam maupun luar, dan mengantisipasi segala jenis perubahan dan resiko dalam bisnis maupun dalam ruang lingkup karier Anda.
SWOT (Strengths, Weaknesses, Oppotunities, Threats) adalah sebuah metode analisis yang digunakan dalam perencanaan strategisuntuk mengevaluasi kekuatan, kelemahan, peluang, dan ancaman suatu proyek.
Manajemen Strategi Teori, Aplikasi dan Studi Kasus, adalah buku yang disusun untuk membahas tentang kajian bidang manajemen strategi secara lengkap, detail, dan komprehensif disajikan dengan bahasa yang sederhana sehingga mudah dipahami, membuat buku ini layak untuk dijadikan pegangan mahasiswa, supervisor, manager, praktisi bisnis, maupun masyarakat umum yang membutuhkan pengetahuan baik secara teori, aplikasi, maupun studi kasus tentang manajemen strategi. Adapun cakupan bahasan di dalam buku ini mulai dari, Ruang Lingkup Manajemen Strategi, Arti Penting Visi, Misi, Tujuan, dan Budaya Perusahaan, Analisis Lingkungan Internal dan Eksternal, Metode Analisis Pemilihan Strategi Alternatif, Formulasi Strategi, Implementasi Strategi, Implementasi Strategi Isu Manajemen, Organisasi, dan Sumberdaya Manusia, Isu Teknis dan Operasional, Isu Sales dan Marketing, Isu Keuangan, dan Evaluasi Strategi.
Manajemen Strategi Teori, Aplikasi dan Studi Kasus, adalah buku yang disusun untuk membahas tentang kajian bidang manajemen strategi secara lengkap, detail, dan komprehensif disajikan dengan bahasa yang sederhana sehingga mudah dipahami, ...
Mempelajari perilaku organisasi merupakan sesuatu yang menarik, karena mempelajari tentang orang-orang dan tabiat manusia di dalam organisasi. Setiap orang berbeda, masing-masing memiliki keunikan dan karakteristik dalam mempersepsikan sesuatu. Masing-masing memiliki persepsi, karakter, kepribadian, pengalaman hidup, sikap, keyakinan dan tingkat cita-cita yang berbeda. Berbagai macam perilaku dan romantika tersebut mengitari sebuah organisasi dalam upaya pencapaian tujuan bersama. Di samping itu, jika dipandang dari perspektif yang lain, ilmu perilaku organisasi ini dapat juga dijadikan sebagai upaya refleksi diri. Buku ini mengulas beberapa aspek terkait perilaku organisasi sebagai sebuah kajian dalam mengoptimalkan peran organisasi dalam pencapaian tujuan. Karenanya, buku ini mengelaborasi tentang sebelas poin penting yang dibahas secara menyeluruh pada setiap bab. Pertama, membahas tentang konsep dasar perilaku organisasi; Kedua, perilaku individu dalam organisasi; Ketiga, persepsi dan dimensi-dimensi persepsi; Keempat, kelompok dalam organisasi; Kelima, kekuasaan dan politik; Keenam tentang konflik, penanganan konflik dan negosiasi; Ketujuh, motivasi kerja; Kedelapan, manajemen dan penilaian kinerja; Kesembilan, konsep stress dan perilaku kerja dalam organisasi; Kesepuluh, tim kerja dan perilaku kelompok: dan kesebelas, kompetensi dan kepemimpinan. Buku ini disusun secara sistematis dan menggunakan bahasa yang sederhana, agar memudahkan pembaca memahami materi yang disuguhkan. Keunggulan lainnya, tulisan ini dapat dibaca oleh siapa aja, baik mahasiswa, dosen, peneliti, maupun praktisi yang berkecimpung di bidang perilaku organisasi. Buku persembahan penerbit PrenadaMediaGroup #PrenadaMedia
Mempelajari perilaku organisasi merupakan sesuatu yang menarik, karena mempelajari tentang orang-orang dan tabiat manusia di dalam organisasi.
"Perilaku Organisasi: Memahami Perilaku Individu, Kelompok, dan Organisasi" Dalam buku ini, Riyanto Wujarso mengajak pembaca untuk menjelajahi dunia kompleks perilaku manusia di dalam organisasi. Dengan tajuk yang padu dan lugas, buku ini tidak hanya memberikan pengantar konsep dasar perilaku organisasi, tetapi juga menyelami teori-teori terkini yang membentuk landasan pemahaman kita. Mulai dari bab pertama yang membahas konsep organisasi dan kaitannya dengan ilmu perilaku organisasi, hingga bab terakhir yang merinci perubahan dan inovasi organisasi, setiap bab disajikan dengan bahasa yang mudah dipahami dan konten yang relevan. Buku ini tidak hanya memaparkan teori, tetapi juga memberikan aplikasi praktisnya dalam konteks kehidupan organisasi sehari-hari. Dengan membahas perilaku individu, kelompok, hingga struktur dan budaya organisasi, pembaca akan dibimbing untuk memahami dinamika kompleks yang mempengaruhi kinerja dan interaksi di lingkungan kerja. Selain itu, penulis juga mengupas topik-topik krusial seperti manajemen konflik, negosiasi, kepemimpinan, hingga strategi mengelola keragaman dan inklusi dalam organisasi. Buku ini bukan hanya sekadar panduan teoretis, melainkan teman setia bagi mereka yang ingin mengembangkan pemahaman mendalam mengenai perilaku organisasi. Dengan pembahasan yang komprehensif dan disertai dengan studi kasus, "Perilaku Organisasi" oleh Riyanto Wujarso menjadi sumber rujukan yang tak ternilai untuk para mahasiswa, profesional, dan siapa pun yang ingin memahami esensi perilaku manusia di dalam dinamika organisasi modern.
"Perilaku Organisasi: Memahami Perilaku Individu, Kelompok, dan Organisasi" Dalam buku ini, Riyanto Wujarso mengajak pembaca untuk menjelajahi dunia kompleks perilaku manusia di dalam organisasi.
Dengan mengucapkan syukur kehadirat Allah SWT karena hanya atas ijin-Nya, buku ajar Matriks dan Ruang Vektor dapat terselesaikan. Buku ajar Matriks dan Ruang Vektor ini dimaksudkan sebagai bahan ajar mata kuliah Matriks dan Ruang Vektor untuk mahasiswa semester tiga (3) program studi Teknik Industri, Fakultas Teknik, Universitas Trunojoyo Madura. Buku ajar Matriks dan Ruang Vektor ini berisi tentang materi-materi yang telah disesuaikan dengan kurikulum program studi Teknik Industri, Fakultas Teknik, Universitas Trunojoyo Madura. Dalam setiap bab buku ajar ini diberikan pembahasan materi yang diikuti dengan contoh soal dan latihan soal. Ucapan terima masih disampaikan kepada semua pihak yang telah memberikan kontribusi terhadap buku ajar ini. Semoga buku ajar Matriks dan Ruang Vektor ini dapat dimanfaatkan dengan sebaik-baiknya untuk peningkatan kualitas proses pembelajaran di lingkungan program studi Teknik Industri, Universitas Trunojoyo Madura.
Dengan mengucapkan syukur kehadirat Allah SWT karena hanya atas ijin-Nya, buku ajar Matriks dan Ruang Vektor dapat terselesaikan.
Manajemen Strategi dapat menyelesaikan setiap masalah strategis di dalam suatu perusahaan, terutama yang berkaitan dengan persaingan, dimana para manajemenr diajak untuk berfikir lebih kreatif atau berfikir secara Strategik. Dalam buku ini akan dibahas secara lengkap mengenai, Pengertian Strategi dan Manajemen Strategi; Konsep Strategi; Menetapkan Arah Perusahaan; Lingkungan Bisnis Eksternal Dan Internal; Analisis Situasi Dan Strategi Perusahaan; Strategi Fungsional Dan Strategi Bisnis`; Implementasi Strategi; Pengendalian Dan Evaluasi Strategi; Total Quality Management (Tqm); Business Process Reengineering; dan Benchmarking. Buku ini membemberikan pedoman yang konsisten bagi kegiatan-kegiatan organisasi, agar membantu para manajer dalam membuat keputusan (memberikan banyak informasi) sehingga meminimumkan kesalahan, untuk mencapai tujuan atau sasaran dan strategi yang telah dirumuskan. Melalui buku semoga dapat membantu organisasi yang ingin beradaptasi pada perubahan-perubahan yang terjadi, sehingga membuat organisasi tersebut menjadi lebih baik maupun menjadi efektif.
Manajemen Strategi dapat menyelesaikan setiap masalah strategis di dalam suatu perusahaan, terutama yang berkaitan dengan persaingan, dimana para manajemenr diajak untuk berfikir lebih kreatif atau berfikir secara Strategik.
